ETIKA BISNIS

Peran sistem pengaturan, good governance MAKALAH BAB 11 & 13 NAMA KELOMPOK  5 : FACHRIYANTA SYAHPUTRA             (13214721) FATURRAHMAN                                   (14214055) GERALDO YAKUB                               (14214486) MOHAMMAD LUTFI MAREND         (16214803) MUHAMAD ALPIN RIFAI                   (16214899) MUHAMAD IQRA                                (16214961) RENDY ALBAR                                    (19214040) MIND MAPPING Peran sistem pengaturan, good governance Pada masa kini istilah pengaturan (governance) dan pengaturan yang baik (good governance) mulai berkembang dan selalu digunakan dalam literatur mengenai pembangunan. Seringkali konsep pembangunan tidak memperhatikan konsep keberlanjutan, melihat faktor sumber daya alam dan lingkungan hanya ditentukan berdasarkan nilai progresifnya. Realisasi dari konsep pemerintahaan yang bijaksana ‘good  governance’ merupakan

MAKALAH ETIKA BISNIS BAB 8 & 9 Pengertian budaya organisasi dan perusahaan, hubungan budaya dan etika, kendala dalam mewujudkan kinerja bisnis etis dan Hubungan perusahaan dengan stakehoulder, lintas budaya dan pola hidup, audit sosial NAMA KELOMPOK 4         : 1.       Abira  Mahsa Putra                 (10214078) 2.       Eddo Ahmad Fauzi                 (13214387) 3.       Ririn Mutia Sari                       (19214474) 4.       Rizqiana Minindallah               (19214744) 5.       Sovia Yohana Lumban           (1A214419)     6.       Sri Rahayu                              (1A214437) 7.       Vera Mega Fitria                     (1A214991) A. Karakteristik budaya organisasi Budaya organisasi adalah sebuah  sistem  makna bersama yang dianut oleh para anggota yang membedakan suatu  organisasi  dari organisasi-organisasi lainnya. Sistem makna bersama ini adalah sekumpulan  karakteristik  kunci yang dijunjung tinggi oleh organisas